使用招聘软件赚钱的方式主要有以下几种：

发布兼职信息

在招聘网站（如智联招聘、前程无忧、58同城招聘、猎聘网等）发布在家可办公的兼职信息，吸引待业的女性群体，如宝妈和大学生，通过加微信详聊达到吸粉效果。

对接任务平台

在任务平台（如百度搜索到的第一接单网、接单么、威客、众人帮、百度众测等）上发布任务，自己筛选合适的任务进行推广，通过任务完成赚取推广费用。由于手里流量基数大，每天躺赚几百元是很容易的。

做中介

与需要兼职的行业合作，帮助他们招聘兼职人员，并谈好每个人的价格或按小时记吃提成。这种方式可以通过大量招聘人员来获取可观的收入。

对接培训公司

很多大学生毕业后没有方向，渴望学习技能。可以通过介绍培训课程，从中获得基本提成。这种方式需要与培训公司建立合作关系。

提供高级功能或服务

一些招工应用提供高级或特殊功能的付费订阅服务，例如针对企业或招聘者的高级搜索功能、推荐优质候选人或个性化的招聘服务。

付费推广或广告

收取企业或招聘者费用，以在应用中推广他们的招聘职位，或在应用内显示广告。

交易佣金

一些招工应用从成功招聘中收取佣金，即当招聘者通过应用成功雇佣求职者时，应用平台可以收取一定比例的费用。

数据销售或洞察报告

应用收集的大量招聘市场数据可能被转化为洞察性报告，并对外售卖给企业、招聘机构或其他感兴趣的组织。

企业合作和定制化服务

与企业合作提供特定定制化的招聘解决方案，并收取费用。这可能包括建立专属的招聘平台、提供培训服务等。

通过以上方式，招聘软件不仅可以提高招聘效率，还可以为招聘者带来额外的收入来源。建议选择合适的盈利模式，并结合自身资源和优势进行运营。